
Slab interes
Rijetkima se isplati, a evo i zašto: Mirovinu iz drugog stupa izabralo samo 5,82 posto osiguranika
U prosjeku su ti osiguranici imali 32.926 eura kapitalizirane štednje i to dokazuje da drugi stup uglavnom biraju građani s iznadprosječnim plaćama

Nova neobična situacija
Paradoks reforme. Za drugi stup trećina uplata ide iz plaće radnika, a od toga neće imati ni centa mirovine
Građani koji imaju bruto plaću do 700 eura sami će za mirovinske doprinose, u prvi i drugi stup, izdvojiti ukupno 95 eura, a više od trećine odlazi u drugi stup iz kojeg, kako sada stvari stoje, neće primiti ni centa mirovine

Neizvjesna mirovina
Krah drugog mirovinskog stupa. Više se ne isplati čak ni onima koji imaju nadprosječne plaće
S računa 75 tisuća zaposlenih starijih od 55 godina isparilo je oko 600 milijuna mirovinske štednje

ŽIVOT U TREĆOJ DOBI
Ili jačanje drugog stupa ili uvoz stranih radnika: Kako izbjeći siromaštvo u mirovini za današnju generaciju radnika?
Povećanje izdvajanja za drugi stup predvidjeli su prije 20 godina i autori hrvatske mirovinske reforme u kojoj su nastali obvezni mirovinski fondovi, ali je izdvajanje za drugi stup stalo na početnih pet posto