Zatvorskom sustavu kronično nedostaje radne snage. Čak tri od četiri zaposlenika lani su koristila bolovanje

Dugogodišnja praksa u kojoj zaposleni odrađuju posao koji je prema sistematizaciji predviđen za 30 posto više ljudi i slabo zapošljavanje novih ljudi znači sve starije radnike i sve više bolovanja, pa je tako prošle godine izostalo 1.750 zaposlenika