Ingrid Čavić, Vedran Sabljak i Nikolina Đečaj
Već pet mjeseci kaskamo u plaćama, ljudi su nezadovoljni, nastavljen je trend odlaska iz vrtića, kako odgojnog, tako i tehničkog osoblja, rekao je Vedran Sabljak
povezane vijesti
RIJEKA Nakon što je prošlog tjedna prekinut postupak kolektivnog pregovaranja, sindikalni predstavnici zaposlenih u riječkim gradskim vrtićima i Grad Rijeka u četvrtak započinju s procesom mirenja – najavio je na današnjoj konferenciji za novinare voditelj riječkog ureda Sindikata Istre, Kvarnera i Dalmacije Vedran Sabljak.
Podsjećajući da su sindikati još u studenom prošle godine pokrenuli inicijativu za pregovore oko aneksa kolektivnog ugovora u riječkim dječjim vrtićima, Sabljak je ustvrdio da je inicijativa pokrenuta na vrijeme i to iz dva razloga.
Riječ je o nesrazmjeru povećanja plaća za pojedina zanimanja prilikom posljednjih pregovora te o ponovnom zaostajanju plaća odgojitelja za plaćama učitelja u osnovnoškolskom sustavu.
Djeca u podrumima, tavanima i garderobamaPovjerenica Sindikata Istre, Kvarnera i Dalmacije Nikolina Đečaj upozorila je da nisu samo materijalna prava zaposlenika problem te je istaknula da se u riječkim predškolskim ustanovama krše temeljna prava zaposlenika i djece zajamčena Ustavom. – Iz usta gradske vlasti slušamo stalno iste rečenice da ono što su oni učinili u zadnjih par godina nije nitko prije njih učinio za predškolski odgoj i obrazovanje u Rijeci . Možda i nije, jer otvorili su skupine za djecu u prostorima koji ne zadovoljavaju najmanje standarde, u raznim podrumima, tavanima i garderobama. Tako su u 21. stoljeću otvorili prostore bez sanitarnog čvora, dnevne svjetlosti, bez adekvatnog vanjskog prostora i slično. Uslijed nedostatka odgojitelja kojima svjedočimo svaki dan, djeca se spajaju u skupine ili se dijele, što je kršenje osnovnog prava djeteta na odgoj i obrazovanje. Svakodnevno nam nedostaju kuhari pa se ne držimo jelovnika. Spremaju se necjeloviti obroci, jer nema kadra. Zbog manjka spremačica ne uspijevaju se ostvariti ni osnovni higijenski uvjeti, ustvrdila je Đečaj. Na inzistiranje novinara da kaže u kojim su vrtićima djeca smještena u podrumima i neadekvatnim prostorima, Đečaj je istaknula da takvih objekata ima više, a kao primjere je navela vrtić Krnjevo u kojem su dvije sobe bez sanitarnog čvora. – Također, vrtić Val koji je nedavno otvoren u OŠ “Nikola Tesla” ima dva sanitarna čvora za 40 djece. Koriste ekonomski ulaz škole gdje svakodnevno učenici prolaze hodnikom jasličkih skupina. Nemaju dovoljno dnevnog svjetla. U jednoj sobi je 10 jasličara, a prema Državnom pedagoškom standardu može ih biti osam. U “Kvarneru” je od pola kuhinje napravljena soba koja ne udovoljava uvjetima za djecu, zaključila je Đečaj. |
Izjednačavanje s učiteljima u školi
Kako bi se izjednačili s učiteljima, sindikati su tražili povećanje osnovice od 5 posto u visini od 947,18 eura, uvođenje dodataka za otežane uvjete rada, drugačije definiranje odredbe za naknadu prijevoza te korekciju koeficijenata.
– Prilikom okončanja proteklih pregovora kao Sindikat Istre, Kvarnera i Dalmacije upozoravali smo na neravnomjerno povećanje plaća svih zanimanja unutar sustava predškolskog odgoja i obrazovanja u Rijeci, gdje je prema našem mišljenju veliki broj radnika dobio nikakvo ili zanemarivo povećanje.
Tu smo prvenstveno mislili na tehničko osoblje kao što su pomoćni radnici, spremačice, ekonomi, ali i radnici u stručnim timovima i administrativni radnici.
Drugi razlog pokretanja inicijative su promjene koje su se dogodile unutar sustava u osnovnim školama, gdje je nedugo po potpisu kolektivnog ugovora u riječkim vrtićima došlo do povećanja osnovice i uvođenja neto dodatka u iznosu od 100, 80 i 60 eura.
Samim time opet se napravila razlika između plaća u školama i plaća u vrtićima u Rijeci, što je suprotno članku 51. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju koji kaže da bi plaće trebale biti jednake ili veće nego li u školama, objasnio je Sabljak.
Plaća od 1.100 do 1.300 eura
Na posljednjem, trećem, sastanku pregovaračkih odbora predstavnici Grada, dodao je, izvijestili su sindikate da nakon izvršenih kalkulacija nemaju financijske mogućnosti za ispunjenje njihovih zahtjeva.
– Isto tako nisu imali nikakav protuprijedlog oko kojeg bi eventualno mogli razgovarati. Nama kao sindikatima u ovoj situaciji nije preostalo ništa drugo nego pokrenuti inicijativu za postupak mirenja i vidjeti može li se kroz taj proces postići nekakav pozitivni pomak ili ćemo biti u situaciji okrenuti se ostalim mogućnostima koje imamo u slučaju neuspjelog procesa mirenja.
Već pet mjeseci kaskamo u plaćama, ljudi su nezadovoljni, nastavljen je trend odlaska, kako odgojno-obrazovnog, tako i tehničkog osoblja.
Kada se otvaraju natječaji za nova radna mjesta, na te se natječaje nitko ne javlja, jer bilo gdje drugdje mogu dobiti veću plaću, istaknuo je Sabljak.
Potpredsjednica Sindikata obrazovanja, medija i kulture, Ingrid Čavić, dodala je da riječki vrtići broje 720 zaposlenika te da je frustrirajuće stalno se pozivati na socijalni dijalog i pravnu državu, a onda se ne poštuje osnovno što zaposlenicima pripada.
Na novinarsko pitanje kolika je trenutačna plaća u riječkim dječjim vrtićima, odgovorila je da se radi o rasponu od 1.100 do 1.300 eura neto.
