KOSTRENA – Odgojitelji kostrenskog Dječjeg vrtića Zlatna ribica od prvog dana lipnja imat će 30 posto veću plaću nego sada, što je rezultat uspješno završenih pregovora između Općine Kostrena i Sindikata obrazovanja, medija i kulture (SOMK). Dogovor oko povećanja plaća zaposlenih u predškolskoj ustanovi, ali i drugih materijalnih prava zaposlenika, rezultirat će i potpisivanjem Kolektivnog ugovora za zaposlenike Dječjeg vrtića Zlatna ribica i to, prema najavama iz Općine, već idući tjedan. Općina Kostrena, kaže potpredsjednica SOMK-a, Ingrid Čavić, nije samo prihvatila sve zahtjeve Sindikata već je napravila i dodatne iskorake u povećanju koeficijenta za zaposlenike s visokom stručnom spremom i pomoćno osoblje, u odnosu na Uredbu i zahtjeve Sindikata.

– Ispoštovano je sve ono što zaposlenicima zakonski pripada, ali i puno više. Općina Kostrena je primjer kako bi se poslodavci trebali odnositi prema predškolskim ustanovama. Onda sigurno ne bi dolazili u situaciju da nedostaje odgojitelja, što se učestalo događa, istaknula je Čavić.

Zadržani nadstandardi

Ono što je dogovoreno je da osnovica plaće od 947,18 eura s koeficijentom odgojitelja s višom stručnom spremom od 2,01 rezultira bruto plaćom od 1903,83 eura za odgojitelje. Dodatno je usuglašeno da koeficijent odgojitelja s visokom stručnom spremom iznosi 2,06, a za stručne suradnike (pedagoga, zdravstvenu voditeljicu) s visokom stručnom spremom 2,07.

Koeficijent za spremačice je utvrđen na 1,20 umjesto propisanih 1,06, za administrativno-računovodstvenog radnika na 1,46 umjesto 1,43, za kuhara na 1,40 umjesto 1,30 te za pomoćne kuhare na 1,30 umjesto 1,15. Ovim povećanjima koja je predložila Općina Kostrena, željelo se dodatno povećati prihode zaposlenika s nižim primanjima. Također su zadržani postojeći nadstandardi u pogledu ostalih materijalnih prava radnika koji se odnose na naknade plaća za vrijeme bolovanja, premije dodatnog zdravstvenog osiguranja za svakog zaposlenika s uključenim sistematskim pregledom, božićnica u iznosu od 350 eura, regresa u iznosu od 350 eura, dara za dijete u iznosu od 140 eura te darova koji su veći od onih koji imaju zaposlenici u osnovnim školama i javnim službama, a ta prava su bila regulirana i dostupna zaposlenicima vrtića i prije.

Cilj potpisivanja ovog Kolektivnog ugovora je valorizacija rada odgojitelja i ostalih zaposlenika vrtića kroz povećanje njihovih plaća i drugih prava čime će se osigurati i najkvalitetnija pedagoška skrb za svu djecu koja pohađaju vrtić Zlatna ribica. Tome će dodatno pridonijeti izgradnja nove zgrade vrtića u Pavekima u kojoj će biti dovoljan broj mjesta za svu djecu Kostrene i osigurana vrhunska predškolska skrb.

Ništa sporno

Međutim, ni u pregovorima s kostrenskom Općinom nije išlo sve glatko, jer pregovaranje je započelo u siječnju s ciljem usklađivanja plaća odgojitelja s plaćama učitelja u osnovnim školama, sukladno Zakonu o predškolskom odgoju i obrazovanju i Uredbi o nazivima radnih mjesta, uvjetima za raspored i koeficijentima za obračun plaće u javnim službama, koja je stupila na snagu 1. ožujka ove godine. U međuvremenu je Sindikat prekinuo pregovaranje i pokrenuo postupak mirenja, međutim kostrenski načelnik Dražen Vranić, kaže da do toga zapravo nije ni došlo.

– Tijekom pregovora, koji uobičajeno traju nekoliko mjeseci, u jednom trenutku se u medijima stvorio dojam da su pregovori prekinuti te da je Sindikat zatražio početak postupka takozvanog mirenja do kojeg nije došlo jer nije bilo potrebe, niti je nastalo bilo kakvo sporno pitanje koje bi se moralo rješavati u takvom postupku. Poštovanje svih zakonskih prava zaposlenika nikada ni na koji način nije bilo dovedeno u pitanje. Kao što je tijekom pregovora bilo više puta istaknuto, Općina Kostrena kao osnivač vrtića kontinuirano teži poboljšanju uvjeta rada za sve zaposlenike, bez obzira na njihovo članstvo u sindikatu. Uskraćivanje ili smanjivanje bilo kojih materijalnih prava nikada nije bilo u podlozi pregovora. Pregovori su u jednom trenutku zastali jer smo predložili Sindikatu da zatraže mišljenje nadležnog Ministarstva o primjeni nove Uredbe koja je stupila na snagu 1. ožujka 2024. godine. Kada je Sindikat dostavio očitovanje Ministarstva znanosti i obrazovanja, a potom i revidirani usklađeni zahtjev s tim očitovanjem, a i u skladu s odredbama Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, vrlo brzo smo postigli dogovor, čak i nadmašili tražena povećanja, zaključuje Vranić.